Ce pensie primești în funcție de anii lucrați și cum se calculează venitul

Cât valorează pensia în 2026?

În 2026 dreptul la pensie se reglementează prin Legea nr. 360/2023. Această lege permite fiecărui cetățean să estimeze cu exactitate suma pe care o va încasa la pensionare.

Important de știut este că nu există o sumă fixă pentru toţi cei care au lucrat acelaşi număr de ani.

Cum se calculează pensia?

Două persoane cu 35 de ani de vechime pot primi pensii diferite, pentru că rezultatul depinde de veniturile pentru care s-au plătit contribuţii în sistemul public.

Un element esenţial în calcul este valoarea punctului de referinţă (VPR), stabilită la 81 lei pentru anul 2026.

Formula de bază este simplă în aparenţă, dar aplicarea ei este complexă:

Care este stagiul minim necesar?

Pensia = Numărul total de puncte × VPR

„Numărul total de puncte” nu cuprinde doar contribuţiile directe. Se adună punctele de contributivitate, punctele aferente perioadelor asimilate sau necontributive (dacă legea le recunoaşte) şi, foarte important, punctele de stabilitate. Acestea se acordă doar pentru anii lucraţi peste pragul de 25 de ani de cotizare contributivă.

Punctajul lunar se stabileşte pe baza venitului brut lunar, care a servit ca bază de calcul pentru contribuţia la CAS şi pentru salariul mediu brut utilizat la bugetul asigurărilor sociale. Punctajele lunare se însumează şi se împarte la 12 pentru a obţine punctajul anual, asigurând astfel o evaluare corectă a istoricului salarial individual.

Ce se întâmplă la 25 de ani de cotizare?

Legea impune un stagiu minim de cotizare contributivă de 15 ani, valabil atât pentru femei, cât şi pentru bărbaţi. Doar cei care îndeplinesc această condiţie, alături de vârsta legală de pensionare, pot solicita pensia pentru limită de vârstă.

Dacă o persoană a acumulat în medie un punct de pensie pe an, la 15 ani de muncă are 15 puncte. Calculul este: 15 puncte × 81 lei = 1.215 lei brut. Această sumă este doar o estimare; valoarea reală poate varia în funcţie de istoricul salarial specific.

De ce este avantajos să ajungi la 35 de ani?

La 25 de ani de vechime se includ toate punctele acumulate prin contribuţii. Punctele de stabilitate nu se acordă pentru primii 25 de ani; ele încep să fie calculate abia pentru perioada care depăşeşte acest prag.

Presupunând o acumulare constantă de un punct pe an, rezultatul este: 25 puncte × 81 lei = 2.025 lei brut. Deci, primii 25 de ani nu generează puncte suplimentare de stabilitate.

Ce arată tabelul comparativ?

Cei care depăşesc 25 de ani de cotizare beneficiază de puncte de stabilitate, acordate progresiv: - 0,50 puncte pentru fiecare an între 25 şi 30 de ani; - 0,75 puncte pentru fiecare an între 30 şi 35 de ani; - 1 punct pentru fiecare an peste 35 de ani. La 35 de ani de contribuţii se acumulează 6,25 puncte de stabilitate. Împreună cu cele 35 de puncte din contribuţii, totalul este de 41,25 puncte.

Înmulţind cu VPR de 81 lei, pensia brută estimată este de 3.341,25 lei.

| Vechime | Puncte totale | Pensie brută estimată |

Ce paşi trebuie să urmezi pentru o estimare corectă?

|—|—|—| | 15 ani | 15 | 1.215 lei | | 25 ani | 25 | 2.025 lei |

| 35 ani | 41,25 | 3.341,25 lei |

Fiecare viitor pensionar trebuie să verifice: - Veniturile pentru care a plătit contribuţii;

Ce înseamnă stagiul minim şi complet?

- Perioadele de cotizare şi eventualele perioade asimilate recunoscute de lege. Este recomandat să solicitaţi informaţii oficiale de la Casa Naţională de Pensii Publice (CNPP) şi să verificaţi documentele care atestă vechimea şi veniturile realizate. De asemenea, asiguraţi-vă că toţi anii lucraţi apar corect în evidenţele sistemului public de pensii.

Stagiul minim contributiv este de 15 ani, în timp ce stagiul complet este de 35 de ani, cu respectarea eșalonării prevăzute de lege pentru vârstă şi cotizare, în special pentru femei. Astfel, pensia în 2026 nu depinde doar de vechime, ci şi de nivelul salariilor pentru care s-au achitat contribuţiile.